SINDITEST-PR denuncia mudança no fluxo de coleta de sangue no PA da Maternidade do CHC sem discussão prévia com a Enfermagem

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Sindicato cobra diálogo com os trabalhadores e transparência nas decisões que impactam a organização do trabalho e as atribuições profissionais.

O SINDITEST-PR manifesta preocupação e denuncia a mudança no fluxo de coleta de sangue no Pronto Atendimento (PA) da Maternidade do CHC, com o repasse dessa atribuição à equipe de Enfermagem, sem que tenha ocorrido a devida discussão prévia com a categoria.

A alteração de fluxos e a redistribuição de atividades entre as equipes de saúde exigem planejamento, diálogo institucional e avaliação das condições de trabalho, considerando as responsabilidades dos profissionais envolvidos, a organização dos serviços e a segurança da assistência prestada aos pacientes.

O Sindicato entende que decisões dessa natureza não devem ser implementadas de forma unilateral, sem a participação dos trabalhadores diretamente impactados. A ausência de diálogo compromete a construção coletiva de soluções, gera insegurança quanto à organização do trabalho e pode resultar em sobrecarga para equipes que já possuem responsabilidades assistenciais fundamentais.

A Enfermagem desempenha um papel indispensável no funcionamento dos serviços de saúde. Entretanto, o reconhecimento da importância desses profissionais também exige respeito às suas atribuições, dimensionamento adequado das equipes, definição clara de responsabilidades e condições apropriadas para a execução das atividades.

Para Pablo Cordeiro, enfermeiro e coordenador de educação “não é aceitável que mudanças na organização do trabalho sejam simplesmente repassadas aos trabalhadores sem discussão, esclarecimentos e avaliação de seus impactos”.

O SINDITEST-PR reafirma seu compromisso com a defesa dos direitos dos trabalhadores, com a valorização da Enfermagem e com a construção de ambientes de trabalho pautados pelo respeito, pela transparência e pela participação coletiva.

O Sindicato seguirá acompanhando a situação e cobrando providências para que os trabalhadores sejam ouvidos e suas condições de trabalho devidamente consideradas.

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